La negociación de nuestro primer convenio colectivo no se ha detenido durante los meses de verano.
El Comité Negociador de nuestra unión ha continuado reuniéndose con la representación patronal y al momento ya se han acordado 51 artículos de lo que será el contrato de trabajo de las y los empleados unionados del Municipio de San Juan.
Según va marchando el proceso, ya podemos vislumbrar que estamos en la recta final del mismo, pues ya comenzamos a discutir los artículos con impacto económico.
Por eso es muy importante que todas y todos estemos atentos, bien informados y listos para movilizarnos para apoyar la mejor negociación con las mejores condiciones posibles.
Todos y todas podemos aportar al éxito de este proceso participando en el Comité de Apoyo a la Negociación, ayudando a repartir los boletines, divulgando la información y fortaleciendo la unión en nuestro centro de trabajo.
NUEVOS ARTíCULOS NEGOCIADOS
- Clasificación y Reclasificación – Logramos comprometer al Municipio para que se realize prontamente una revisión del plan de clasificación y reclasificación.
- Licencia para vacunar hijos – tres (3) horas sin cargos a otra licencia.
- Licencia por enfermedad contagiosa – se darán tres (3) días de licencia (sin sin que se descuente de otra).
- Expediente de personal
…entre otros!
¡UNIDOS SOMOS MÁS FUERTES!